공유하기

[칼럼/황문진] 성공발상365-성공하는 기업의 직원 관리법 No.201

오늘의 성공발상 365입니다.


  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
★성공발상365★                              No.201                    

  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
성공하는 기업의 직원 관리법 
 
해설 :
 
 
1. 무능하고 게으른 직원은 바로 해고시켜라.
    무능은 어쩔 수 없으나 열정마저 없다면 지체없이 잘라라!
 
    이런 직원을 채용하고 있던 기간 * 제곱의 시간만큼 회사의 성장이 지체된다.
 
2. 무능은 어쩔 수 없지만 열의넘친다면 교육을 시켜라.
 
   소기업은 유능한 소수의 리더와 열정 넘치는 직원이 있다면 성장한다.
 
3. 유능하지만 품성이 건방진 직원은
 
    언젠가 당신의 뒷목을 칠 것이다.
 
4. 유능하며 열정적인데다 덕망마저 있다면
    당신의 자리를 그에게 넘겨라!
   
회사가 더욱 성장할 것이다.
그를 통한 지분 수익을 갖는 것이 더욱 현명하다. 
 
능력은 숫자로 말하고
열정은 태도로 말하며
덕망은 마음으로 말한다.
 
직원 잘못쓰면 회사를 망친다.
 
당신의 직원은 열정이 있는가?
 
■■■ 3월의 주요 일정 ■■■  
 
 
 
 
■■■ 교육비의 수십배,수백배를 벌어주는 실전적인 교육 ■■■  
 
※매주 화요일 저녁6~9시 수업진행.매주 신규 참여 가능.
 
 
■■■ 동일본 대지진으로 희생된 이들을 추모합니다. ■■■
 
동일본 대지진으로 희생된 이들을 추모하며
신속한 복구를 기원합니다.  
 
※ 비즈노의 교육은 지식 노하우의 가치를 인정하고 제값의 교육비를 지불하고
   교육비의 수십배,수백배의 효과를 얻고자 하는 열정이 있는 분만을 대상으로 합니다.
 

비즈노의 미션

 

  비즈니스 하우를 실천하여 압도적인 실적을 이끌어낸

  많은 사례를 한명이라도 더 많은 소기업 경영자에게

  알리는 것입니다. 이를 통한 경영 개선으로 활짝 웃는

  소기업 경영자들과 즐거운 교류를 이어가는 것입니다 !

등록자

관리자

등록일
2017-06-19 16:43
조회
1,071